Fusión de Trauma Assistance y EMESA Prevención
Las tareas y servicios preventivos que venía desarrollando el Servicio de Prevención de Riesgos Laborales TRAUMA Assistance S.L., se han integrado en el Grupo EMESA, fortaleciéndose mutuamente en el camino de la prevención de riesgos laborales.
Con esta fusión conseguimos ser más fuertes a la hora de encarar los retos que demanda nuestra profesión y mejoramos las prestaciones que ofertamos a nuestras empresas clientes.
El área de Formación, con dos plataformas On LINE, se integra en el Aula Ramazzini, constituyendo un departamento transversal de gran capacidad y calidad formativa, sin olvidar los cursos presenciales específicos de puesto de trabajo y aquellos otros dirigidos a cuidar la salud mental del trabajador que realiza sus tareas en una Empresa Saludable, con temarios innovadores de Salud Corporativa.
El área de Medicina del Trabajo, se ve fortalecida con la nueva Clínica sita en la Plaza de Castilla de Madrid, donde el espacio dedicado a Vigilancia de la Salud se ha cuadruplicado y se ha dotado de tecnología moderna de aparatos de gran funcionalidad y de diagnóstico, así como de una mayor digitalización de los procesos administrativos de conformidad con nuestro Sistema de Gestión Integrado de Calidad, Medio Ambiente y Seguridad y Salud en el Trabajo basado en los requisitos de las normas internacionales ISO 9001:2015, ISO 14001:2015 e ISO 45001:2018.
Dicha digitalización de nuestro trabajo nos permite realizar citaciones de exámenes de salud en las primeras 24 horas de la solicitud, entrega del certificado de aptitud a las 24/48 horas del reconocimiento y descarga desde la Web de los resultados por el interesado.
El área Técnica, triplica sus técnicos dando respuesta a las disciplinas de seguridad en el trabajo, higiene industrial, medicina del trabajo, ergonomía y psicosociología aplicada, incorporando el control de actividades empresariales, manejo de atmosferas explosivas, actividades de autoprotección, implantación de políticas de igualdad, antiviolencia de género, etc.
Contamos también con un Portal Psicosocial, ya que vivimos inmersos en una época de constantes cambios que inevitablemente desestabilizan los ambientes laborales, generando entornos hostiles y dificultades tanto para las empresas como para los trabajadores.
Solicitamos vuestra comprensión, con las dificultades que puedan surgir en este proyecto de integración.
Estamos a vuestra disposición para tratar de aclarar cualquier duda que os pueda surgir y os agradecemos vuestras sugerencias de mejora, que desde una perspectiva externa y no condicionada, nos ayude a avanzar en la calidad de nuestros servicios.
